今年以来，我区紧紧围绕市政府就业责任目标，开拓创新，扎实工作，积极开展城乡统筹就业试点工作，全区就业工作实现了时间过半、任务超半，个别单项工作提前半年完成了年度目标。截至6月底，全区实现就业14487人，其中城镇失业人员实现就业9631人，同比增长61.8%，完成全年目标的137.6%，城镇登记失业率为1.77%；本区农村劳动力实现就业4856人，完成全年指标的97.12%，同比增长12.7%；外来劳动力实现就业19452人，同比增长60%；城乡就业困难群体安置率达75%。

    上半年，我区开展了一系列以就业援助、就业宣传、就业招聘、就业维权、创业为主题的春风行动。开展“春风送雨”就业援助主题活动，建立了就业困难群体、零就业家庭管理台帐，实施送岗援助和生活救助。对本区城乡劳动力和外来务工人员印发了《就业指导辅导资料》5000多份，《致外来求职人员的一封信》10000多份，对广大用人单位，印发了《关于举办2008年一季度就业“开门红”大型招聘洽谈会邀请函》500多份。我区人力资源市场共收集就业岗位20000个（次），进入市场求职的人员达40000人（次），实现就业并办理录用手续6625人。开展“春风维权”活动，举办维权宣传专场4次，发放维权宣传资料近10000份。开展“春风促就业”创业活动，对大学生开展创业指导、组织创业“小老板”联谊会、创业项目推介活动等，取得了良好效果。

    我区深入开展民生课题调研，进一步调整完善促进就业、扶持创业政策的有关政策措施。上半年集中开展了落实科学发展观，解决民生问题的主题调研活动，重点对过渡性就业、非正规就业劳动组织和创业扶持等方面的政策进行了深入的调查研究。通过调查摸底、查看资料、组织座谈等方式，了解和掌握了大量翔实的资料，提出了进一步规范公益性岗位管理，逐步提高公益性岗位从业人员工资待遇的具体建议和意见，为领导科学决策提供了依据。

    我区打造亮点，着力解决“4045”人员就业难问题。上半年开发社区公益性就业岗位安置就业困难人员517人，全区在岗的各类协管员总数达1314人。1—6月份，全区累计登记的有就业要求的就业困难人员和“零就业家庭”失业人员30人，就业安置率达100%。到目前，通过促进就业政策扶持，在各类岗位上就业的城乡大龄困难群体累计达2958人，区财政安排用于促进就业的预算资金1200万元，上半年支出702.3万元。

                                           区劳动和社会保障局